Les élu.es FSU ont alerté sur le cas de 11 établissements (aucune alerte des autres organisations syndicales).
Un retour a été fait aux différentes sections syndicales S1 pour les situations des établissements.

Dégradation des relations entre la direction et les collègues
Nous constatons une détérioration des relations entre direction et collègues. Nous avons alerté sur 5 établissements ou cette relation se tend. Certains chef.fes dévoient les fiches en les remplissant contre les collègues. Cette pratique est anormale et inacceptable et l’administration l’a reconnu. Nous avons demandé la médiation dans un établissement à la demande des collègues.
La lutte contre des chef.fes aux pratiques maltraitantes et intimidantes et à continuer.
Nous avons évoqué un cas de VSS probable. Le temps de l’administration est long et ne respecte pas l’urgence de ces situations. Nous accompagnons les collègues pour lutter contre ces violences inacceptables.
Si vous êtes dans ces cas, contactez votre section départementale.

Situations de violence
Nous avons alerté sur les situations de violence dans 4 établissements. L’administration ne nous a pas fourni de réponses satisfaisantes.
Nous avons obtenu un groupe de travail pour faire le point sur ces situations en hausse.
Nous continuons à accompagner les collègues dans cette lutte notamment et restons mobilisé sur la question de la violence dans les établissements, et les problématiques liées aux vies scolaires (effectifs, recrutement, etc.)

Bati scolaire :
Nous avons alerté sur des situations de bâti scolaire, notamment avec la vague de chaleur et l’inadaptation au changement climatique des établissements scolaires.
Nous avons alerté aussi sur l’absence de concertation des collègues pour certaines restructurations. C’est un sujet à suivre et on compte interpeler les collectivités à ce sujet.

Agissez dans vos établissements :
Tout personnel de l’Education Nationale, qu’il soit titulaire, contractuel, vacataire ou mis à disposition dans l’éducation nationale, peut saisir une fiche SST pour alerter d’un problème lié à la santé ou à la sécurité : sécurité et aménagement des locaux, violences subies (menaces, coups, injures ...), stress ou harcèlement (= risques psychosociaux au travail)…
N’hésitez pas à contacter vos sections départementales pour vous accompagner !