Pour l’amélioration des conditions de travail des AESH !
Dans notre académie, on constate la dégradation des conditions de travail des AESH et de l’accompagnement des élèves. Avec la crise sanitaire, la mutualisation des moyens, permise par la mise en place des PIAL, a conduit des collègues à être affecté.es sur deux voire trois établissements, parfois en cours d’année, au détriment des élèves qu’ils.elles suivaient.
La précarité du métier et les conditions de travail se dégradant davantage, les recrutements n’arrivent plus à compenser les démissions. Ainsi, à cette rentrée, il manque toujours 30 à 40 AESH, et aucun nouveau poste n’a été créé cette année, alors même que le nombre d’heures d’accompagnement notifiées par la MDPH a augmenté de 10% !
La situation devient intenable dans les établissements : les AESH suivent parfois 3 ou 4 élèves en même temps, et celles.ceux qui ont besoin d’accompagnement se retrouvent souvent avec bien moins que ce qui est notifié par la MDPH..
Les organisations FSU, CGT Educ’action, SUD éducation, FNEC-FP-FO, jugent nécessaire de poursuivre et d’amplifier la mobilisation pour exiger pour les AESH :
- Une rémunération à la hauteur du travail fourni,
- L’amélioration de leurs conditions de travail,
- La création d’un véritable statut de la Fonction publique,
- L’abandon des PIAL et de la politique de mutualisation des moyens,
- Le recrutement d’AESH en nombre suffisant
Consultez ici l’appel national et toutes les raisons de poursuivre et amplifier la mobilisation :
https://www.snes.edu/article/aesh-t...
Mobilisations dans l’académie :
| Lyon | St Étienne |
| 12h30-13h30 : pique-nique revendicatif (place Badourian) 13h30-14h30 : AG à la Bourse du Travail 15h : Rassemblement devant le rectorat (et audience) |
11h Rassemblement devant la DSDEN |
Pour agir dans votre établissement :
2 motions à utiliser en CA, une en cas de pénurie d’AESH dans votre établissement, l’autre liée aux conditions de travail des AESH : https://lyon.snes.edu/Motions-AESH.html