Hors classe agrégé.e.s, certifié.e.s, CPE et PsyEN :

La hors classe est accessible à compter de 2 ans dans le 9e échelon. Pour les collègues déjà candidats en 2017, l’avis est celui élaboré sur dossier en 2017-2018. Pour les autres, l’avis est celui hérité du 3e rendez-vous de carrière. Le barème est consultable ici.

• Saisie des avis par les chefs d’établissements et les corps d’inspection pour les agents n’ayant pas eu de rendez-vous de carrière : du lundi 28 mars au vendredi 8 avril 2022.

• Consultation des avis sur I-Prof pour l’ensemble des promouvables : à compter du lundi 16 mai 2022.

• Date prévisionnelle de publication des résultats sur SIAP : à compter du 31 mai 2022.

Les années précédentes, les collègues avec un avis excellent obtenaient la hors classe au début du 10e échelon. Les collègues avec « très satisfaisant », quant à eux, l’obtenaient en milieu de 10e, fin de 10e pour les « satisfaisant » et début de 11e pour les « à consolider ».

Fiche syndicale

Classe Exceptionnelle :

« Classe exceptionnelle : campagne 2022, trois modifications importantes sont apportées. Augmentation des possibilités au titre de la voie 2 (vivier 2) passage de 20 % à 30 % des promotions. La durée d’exercice des missions particulières exigibles pour l’éligibilité au titre du vivier 1 est passée de 8 à 6 ans, et enfin, la liste des missions est élargie  :

Éducation prioritaire/ Enseignement supérieur (CPGE/PARG/PRCE)/DCIO/DDFPT (ex chef de travaux)/Formateur académique/Tuteur/Conseiller en formation continue/Établissement pénitentiaire ou centres éducatifs fermés/ Établissements CLA (contrats locaux d’accompagnement).   

Classe Exceptionnelle des certifié.e.s, CPE et PsyEN :

Tous les collègues sont promouvables à partir du 3e échelon de la Hors Classe si ces personnes totalisent un certain nombre d’années de fonctions/affectations particulières (6 années ) et à partir du 7e échelon de la hors classe pour les autres. Les avis sont annuels et susceptibles de changer d’une année à l’autre.

• Calendrier des opérations :
  • jusqu’au 11 avril : vérification CV/dossier Iprof/ fonctions et missions à compléter (vivier 1)
  • 2 mai : information des agents non promouvables
  • 2 au 16 mai : contestation et transmission de pièces complémentaires éventuelles (vivier 1)
  • 28 juin : consultation des avis chefs d’établissement/IPRs sur Iprof
  • à partir du 5 juillet : publication des résultats sur le site internet académique

• Fiche syndicale

Classe Exceptionnelle des agrégé.e.s :

Tous les collègues sont promouvables à partir du 2e échelon de la Hors Classe si ces personnes totalisent un certain nombre d’années de fonctions/affectations particulières (6 années) et à partir de 3 ans d’ancienneté dans le 4e échelon de la hors classe pour les autres. Les avis sont annuels et susceptibles de changer d’une année à l’autre.

• Calendrier des opérations :
  • jusqu’au 11 avril : vérification CV/dossier Iprof/ fonctions et missions à compléter (vivier 1)
  • 2 mai : information des agents non promouvables
  • 2 au 16 mai : contestation et transmission de pièces complémentaires éventuelles (vivier 1)
  • 20 mai : consultation des avis chefs d’établissement/IPRs sur Iprof
• à partir du 5 juillet : publication des résultats sur SIAP

• Fiche syndicale

Echelon spécial des certifié.e.s, CPE et PsyEN :

L’échelon spécial est accessible aux collègues ayant au 31/08/2022 3 ans d’ancienneté dans le 4e échelon de la classe exceptionnelle (attention à l’ancienneté conservée dans le reclassement).

Dates de la campagne 2022 et fiche syndicale à paraître.