L’annualisation correspond au nombre d’heures sur l’année. Pour un plein-temps engagé sur 12 mois, le temps de travail annuel est de 1 607 heures. C’est le temps de référence inscrit sur tous les contrats sauf en cas de travail à temps partiel ou sur moins d’un an. Il faut bien inscrire le temps de travail global sur le contrat.
Conseil : il faut toujours faire bien attention que le quota annuel ne soit pas dépassé (vacances, remplacements…). Il faut tenir un compte des heures avec des écrits pour éviter les mauvaises surprises en fin d’année.
Les AED travaillent normalement 39 semaines, mais parfois, en fonction des établissements, ils ne font que 38 semaines. Donc, les heures restantes peuvent être réparties sur d’autres semaines.